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채용 FAQ Best 질문을 클릭하시면 상세한 답변내용을 보실 수 있습니다.
(주)LB루셈의 채용 과정은 어떻게 이루어 지는지 궁금합니다.
자사는 공개채용으로 모든 전형이 이루어지며 지원자는 1차 서류전형, 2차 면접전형까지 총 2차에 걸친 전형과정을 거치게 됩니다.
각 전형단계별 결과 확인와 관련하여서는 아래 상세 채용 계획이나 관련 공지란을 참고해 주시기 바랍니다.
신입사원 채용 계획은 어떻게 되나요?
신입사원 채용은 자사의 인원계획에 따라 채용공고에 지원하신 분을 대상으로 모집을 하고 있습니다 .
채용공고는 정기적이지는 않으나 평균 월1회이상 자사 홈페이지 및 채용포털 사이트(잡코리아 등)에 게시가 되오니 참고하시어 지원해 주시기 바랍니다.
신입사원으로 지원하고 싶은데 지원자격은 어떻게 되나요?
지원자격과 관련하여서는 채용공고에 게시되어 있는 자격요건을 참고하시면 됩니다. 다만, 병역사항과 관련하여 자사는 병역을 필한자 또는 면제자에 한해 모집을 하므로 현재 복무중인 분은 복무중에 입사통보를 받으실 가능성이 있으므로 가급적 제대 후 지원해 주시기 바랍니다.
입사지원 방법은 어떻게 되나요?
당사는 홈페이지의 On-Line 채용 시스템을 통해 입사 지원서를 받고 있습니다. (세부전형방법은 해당공고별 전형방법 참조) 채용공고를 확인하신 후 해당 공고를 클릭하시면 지원자격 및 전형 일정 등의 안내 화면이 보이고, Page 하단에 「지원서 작성」버튼을 클릭하시면 입사지원서를 작성하실 수 있습니다
입사지원서 작성시 사진 첨부는 어떻게 하나요?
사진 파일은 확장자 명이 jpg 파일이어야 하며 , 지원서 작성시 사진첨부는 필수사항이므로 「사진첨부」를 누른 후「찾아보기」를 통해 입력하고자 하는 본인의 사진을 선택 하시면 됩니다 . 사진은 가급적 규격에 맞는 증명사진을 권장하나 , 일반 디지털 카메라로 찍은 정면 흉부까지 보이는 사진이면 됩니다 .
출결 및 성적을 정확히 모르겠습니다. 어떻게 기입해야 하나요?
입사지원서의 모든 내용은 사실과 다를 경우 입사가 취소될 수도 있으므로 신중하고 정확하게 기입하여 주시기 바랍니다 . 고등학교 생활기록부 및 기타 학력증빙서류를 참조 하시어 작성하여 주시기 바라며 , 출결사항의 경우 비고란에 사유까지 기입해 주시는 것이 좋습니다 . * 대졸 신입의 경우 고교 성적은 기입할 필요가 없습니다.
자기소개서를 꼭 입력해야 하나요?
자기소개서는 지원자의 주관적인 생각이나 가치관 등을 보여주는 중요한 수단입니다 . 현재 작성란은 각 항목당 4줄이상을 작성하여야 다음 항목을 기재할 수 있도록 되어 있습니다. 자기소개서는 서류전형 뿐만 아니라 면접전형에서도 중요한 평가의 척도가 될 수 있으므로 성의껏 진실되게 작성하여 주시기 바랍니다.
서류제출은 언제해야 하나요?
증빙서류는 서류전형 합격자에 한해 면접시 제출해 주시면 됩니다 . 증빙서류는 기본적으로 이력서에 기재한 내용에 대한 증빙을 하는데 필요한 서류이므로 , 이력서에 기재한 내용을 면접시에 인정받기 위해서는 빠짐없이 서류를 제출하셔야 합니다.
공고에 명시된 전공과 다른 전공자도 지원이 가능한가요?
명시된 전공은 우선적으로 필요로 하는 전공이고 유사 전공자도 지원 가능합니다.
진행되고 있는 채용 2곳 이상에 중복지원이 가능한가요?
지원한 채용공고가 진행 중인 경우 타 채용 공고에 중복지원은 불가능합니다.
지원서 수정은 어디서 하나요?
지원서 수정은 접수완료 전까지 가능하며, 최종 접수완료 후에는 수정이 불가합니다.
온라인 상에서 입사지원서를 제출했습니다. 접수 여부를 어떻게 확인할 수 있나요?
“전형결과확인”메뉴에서 확인이 가능합니다.
더 궁금한 사항이 있는 경우 어떻게 해야 하나요?
채용과 관련하여 궁금하신 사항은 아래 e-mail 로 문의해 주시기 바랍니다 . 답장을 받으실 메일 계정이 hotmail, hanmail, sayclub 등인 경우에는 수신 되지 않을 수도 있으니 그 외의 메일을 이용해 주시기 바랍니다.
⇒ webmaster@lblusem.com
편입생에 대한 불이익은 있나요?
편입에 따른 불이익은 없습니다.
이전에 지원하여 불합격한 적이 있습니다. 향후 응시할 경우 불이익이 있지 않나요?
재응시에 따른 불이익은 없습니다.
직업성격검사도 불합격이 있나요?
직업성격검사도 불합격이 있습니다. 업무에 대응하는 개인의 성향을 파악하여 당사의 인재상을 기준으로 합격여부를 결정합니다.

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